En el caso de que se trate de una persona que no sea de su agrado, la persona que se encuentre en el colegio, Sin embargo, lo que percibo es que la mayoría que utiliza este servicio, no logran grandes resultados y las personas que más se desarrollan, son los que entrenan solo o con compañeros de entrenamiento (amigos).

Cuando me di cuenta de esto, dejé de pensar: "¿Por qué los que tienen ayuda profesional no se están desarrollando tan bien como quien no tiene?". Es en el mínimo extraño este hecho, ya partir de eso fui a investigar algunos factores que podrían estar llevando a este hecho. Los factores que voy a comentar en este artículo, después de todo esto está sucediendo en mi gimnasio, probablemente va a estar sucediendo en muchas otras, por lo que vale la advertencia a todos los que pagan por un profesional y buscan resultados.

Índice del artículo:

  • Las directrices de la mayoría de los entrenadores y las directrices de sus alumnos
  • La potencialidad del peligro de malos protocolos

Las directrices de la mayoría de los entrenadores y las directrices de sus alumnos

Primero, deberíamos hablar sobre las directrices de gran parte de las personas que dependen de un entrenador personal durante todo el entrenamiento y se vuelven incapaces de entrenar sin uno de ellos, incluso después de años. En principio, ya observamos a alguien que incluso después de años repitiendo las mismas cosas no consigue si quiere realizar un entrenamiento sin ser instruido de lo que deban o no hacer! La falta de compromiso ya muestra que esas son aquellas personas que "quieren", pero tal vez no hagan por donde. No conozco a ningún profesional que después de algún tiempo de entrenamiento, todavía necesite de su superior todo el tiempo diciéndole qué hacer. La autonomía es lo que diferenciará a esos buenos subordinados de los malos subordinados. Obviamente, recibir las instrucciones sobre algo nuevo, o incluso instrucciones específicas se les debe, pero recibir órdenes como un perro todo el tiempo ... Las personas que entrenan con personal deberían dedicarse a punto de entender al menos lo que están haciendo, después de todo quien buscar resultados es usted y no su personal.

Pero lo que me molesta es en realidad la posición que algunos profesionales tienen ante estas actitudes y la posición que tiene con su PROPIA ACTITUD.

Aprovemos la dependencia excesiva de algunos de esos individuos y los hacen dependientes a no ser que no promuevan una capacidad propia de realización. Esto hace que haya una relación más de marketing que de otra cosa. Hasta entonces, se puede decir que, de cierta forma, están garantizando su ganancia pan ... Pero, si así lo quieren hacer, QUE HACEN DERECHO Y CON QUALIFICACIÓN. Y es en ese punto, exactamente que quiero llegar.

¿Cuántas veces, veo trabajos inadecuados realizados por personas que están con un personal trainer al lado? Muchas veces, falta de atención del profesional que se distrae con elementos a su alrededor, y muchas veces la incapacidad de propiciar una enseñanza correcta, después de todo muchos de ellos mismos no tienen ese conocimiento.

¿Cuántas veces veo a las personas que están realizando un trabajo sumamente con un personal que EXECUTA EL MOVIMIENTO POR LA PERSONA (falo de realización de tiradas en el pulley JUNTO con el alumno, realización de "remada alta" mientras el alumno realiza un supino y así sucesivamente) ? Muchos creen que "promover una sensación de capacidad" hace que el alumno piense que está progresando y teniendo resultados con la clase del personal.

¿Cuántas veces veo movimientos y biomecánicas TOTALMENTE INCORRECTAS por la descalificación del profesional? Eso, algo que tal vez no merezca comentarios. A pesar de que la educación es algo desfasado y desgraciadamente precaria, la búsqueda y el conocimiento están ahí, apenas esperando para llegar a su encuentro si usted busca! Desafortunadamente, gran parte de esos "profesionales" se quiere ya leyeron un buen artículo en otro idioma ... O, si quiere leer algo más allá de lo que la universidad solicitó ... Y, me disculpan, pero no considero digno en su profesión un profesional que se quiere tiene el conocimiento para instruir un agachamiento libre o un levantamiento de tierra correctamente ...

De esta forma, se juntan factores evidentemente claros que hacen que actitudes tanto del alumno, como del profesional no efectúen los resultados deseados (al menos por el alumno).

Leer también: https://dicasdemusculacao.org/conheca-alguns-fatos-sobre-personal-trainers/

La potencialidad del peligro de malos protocolos

Creo que un alumno desinteresado, esto es un problema únicamente de él, siempre que no interfiera en el entrenamiento de terceros, él paga al profesional que está lidiando consigo (sea cualificado o no) y disfrute como encontrar mejor. Obviamente, hay que considerar los desinteresados ​​que ponen en riesgo no sólo el entrenamiento, sino la integridad de otras personas, por ejemplo, los graciosos de turno en los gimnasios, los juguetes, entre otros.

Sin embargo, si hay algo potencialmente peligroso es un mal profesional, ya sea con el bueno o con el mal estudiante. Creo que un profesional que sea mal calificado tenga tanta peligrosidad como un cirujano sin la debida preparación y práctica. Hasta existe una gran parte de personas que quieren resultados y que buscan profesionales justamente para eso. Sin embargo, son "engañados" con falsos protocolos. Obviamente, la persona, en la confianza de que está tratando de hacer lo mejor en buscar aquella debida instrucción, acaba siendo persuadida, y por la falta de conocimiento, engañada! Muchas veces, incluso perjudicada ...

El tratamiento con el cuerpo humano es algo muy serio, preciso e individual, lo que requiere que el profesional considere no sólo las cuestiones básicas y fundamentales del ser humano, sino toda la individualidad fisiobiológica de cada uno, con las posibles variaciones (sean anatómicas, metabólicas u otras) y así sucesivamente. Proponiendo protocolos erróneos frente a eso, las posibilidades de arruinar todo son muy fáciles.

Tal vez, peor aún sea aliar a un alumno desinteresado con un mal profesional. Las posibilidades de resultados son inexistentes, prácticamente.

Suelen decir que soy perfeccionista en lo que hago, exigente y hasta muchas veces un tanto cuando escéptico. Confieso que muchas veces soy, pero eso es resultado de hacer lo que se ama y buscar hacer de la mejor manera posible.

Cuando trabajo con una persona, quiero que ella se sienta valorada y que se sienta en el derecho de reconocer sus propios valores, valores esos reales, no ilusorios. Por lo tanto, necesito proponer a ella los mejores métodos para que así pueda alcanzar sus objetivos. Este debería ser el papel de todos los que se buscan.

Lidiendo con el ser humano es algo extremadamente complejo y complicado, ya que pequeños actos o simples palabras pueden cambiar por completo su vida para mejor, pero por otro lado, también pueden destruir por completo un sueño o planificación.

Así, ante estos aspectos, vale la pena mencionar algunos consejos fundamentales para que usted pueda elegir un buen profesional, si desea hacer uso de estos servicios:

  • Busque conocer la calificación de estas personas. No sólo la formación importa, sino su experiencia y su conocimiento. Mucho más que una persona llena de diplomas y que no tiene ningún conocimiento práctico, vale una persona que se esfuerza al punto de aprender por sí mismo, utilizar cosas prácticas y hacerle obtener resultados DE MANERA SEGURA siempre!
  • Comience a darse cuenta de si su personal trainer está adecuando un entrenamiento para que usted obtenga resultados o para satisfacer su ego. Muchos de ellos, lo ayudarán incluso en el ejercicio de los movimientos, como se ha mencionado, simplemente para hacerlo creer que está progresando.
  • En la práctica, busque profesionales que trabajen serio y lejos de bromas a la hora del entrenamiento. La psicología y la terapia no se deben hacer en ese momento. Deje para antes o después del entrenamiento.
  • Conozca el historial de clientes de ese profesional y la satisfacción que los mismos obtuvieron o no con su servicio;
  • Comience a entender el trabajo que desea con usted y lo cuestione. No acepte imposiciones sin explicaciones lógicas y buenas justificaciones. Muchos proponen demasiados sistemas aleatorios y justifican esto irrelevantemente, simplemente para no tener que perder tiempo montando entrenamientos y proyectos.
  • Converse con el profesional y ver su capacidad de interacción así como de afinidad con el mismo. Entrenar con alguien, por mejor que sea a su lado que no le trae buenos sentimientos, ciertamente es tirar fuera su entrenamiento, tiempo y dinero.
  • Busque profesionales por la capacidad, no por los costos. Valorar buenos profesionales (obviamente, no crees que sólo profesionales caros al extremo son los buenos)!

conclusión:

De manera concluyente, podemos creer que, para que haya una real interacción entre un alumno y un profesor, hay la necesidad de algunos factores fundamentales que deben ser evaluados por ambas partes. Por un lado, por el profesional, el primordial conocimiento y por encima de todo respeto por aquel que busca debida orientación. Por muy buena que sea su voluntad, es fundamental que él obtenga los debidos conocimientos técnico-científicos y que sepa aplicarlos en la práctica. Así, la actualización y la búsqueda por siempre de conocer nuevos horizontes es fundamental. No hay como proponer trabajos correctos desconociendo factores mínimos relacionados con la musculación. Como citado, un buen profesional puede ser como un cirujano preciso, pero un mal profesional puede ser peor que un médico que desconozca la función del corazón humano!

Por otro lado, los alumnos pueden ser definidos como los que buscan o no resultados. Los que buscan, deben tener cuidado al adquirir malos profesionales que pueden arruinar sus objetivos y aún más que eso: perjudicar otros aspectos, haciendo que las lesiones surjan o se agraven, con qué problemas pasen a existir, entre otros. Ya los desinteresados, a pesar de todo, también merecen respeto. Desde que no interfieran en el entrenamiento de terceros, su integridad también debe ser preservada. Cada uno que haga lo que bien entiende con su tiempo y con su dinero!

Artículo escrito por Marcelo Sendon (@marcelosendon)

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